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水處理知識講座[ 05-14 10:00 ]
2015年3月14日上午9時,公司特別聘請了水處理專家升寧蒞臨我司進行污水處理知識講座,講座期間,專家就針對各種行業的污水處理工程中遇到的難點和要點進行講解,不同行業的廢水藥劑搭配使用,COD,BOD等數值在污水一次、 二次處理以后再難以再降低達到國家排放標準等問題一一做了講解。就我司的產品也進行了產品知識講解。讓我司銷售員在這次培訓中豁然開朗,大家都說,這次培訓受益匪淺,這樣培訓很有必要。公司決定每個月都會進行一次員工業務知識培訓,讓我們的專業團隊不斷的更加專業,更加完善為客戶解決問題。
歡樂谷一日游[ 05-13 10:00 ]
2014年7月20日,湖北盛世環保組織優秀員工及家屬200多人參加歡樂谷一日游,在這個炎炎夏日,給員工及家屬們送去了一份清涼和歡樂。 在這個碧空萬里的日子里大家歡呼雀躍的游玩了木翼雙龍,極速飛車,太陽神車等刺激的項目,尖叫聲和歡樂聲此起彼伏。從急速飛車上下來以后,舒盼激動的大叫:“太好玩,接下來我們玩什么,太刺激了,激動的心情根本停不下來?!苯酉呂創蠹矣鐘滯媼頌斕廝?,鳳舞九天等項目, 大家都玩得很開心。沈經理看著兒子快樂的手舞足蹈的表情說:“歡樂谷在武漢開了那么久了,還是頭一次來,以前孩子老要來,由于工作忙,沒有時間。這次終于如愿了?!? 一天的歡樂時間接近尾聲的時候,白總問大家玩嗨了嗎?大家伙說嗨了。邱經理提議說:明年這個時候再組織去瑪雅水上樂園吧?白總買單。白總說必須的!大家笑成一團。在緊張繁忙的工作之余,組織旅游,勞逸集合,讓大家享受了歡樂,同時也是同事間關系和
慶祝建黨90周年書法比賽[ 05-12 10:00 ]
中華文化源遠流長,書法就是民族藝術中的一朵奇葩。為傳承并弘揚這一優秀的民族傳統文化,增強對祖國漢字文化的了解,營造良好的學習氛圍,陶冶員工的情操,讓廣大員工養成良好的學習習慣,我司于2010年7月1日慶祝建黨90周年活動,舉辦了公司第一屆硬筆、軟筆書法競賽。 由各部門選派出來的書法選手集聚在一起,舞文潑墨,大展身手。有的端正秀氣,運筆嫻熟,提按分明;有的舒展大方,規范流暢,行款整齊,充分展示了公司員工豐富的才藝,同時也讓現場觀摩的員工感受到了書法的無窮魅力。此次活動以“書激人奮進之字,法勵精圖強之風”為主題。旨在書寫經典,傳承文化。書寫內容由員工自選,題材不限、字體不限,大家自由發揮,書寫自我。 通過本次書法比賽活動的開展,營造了良好的企業文化氛圍,增強了員工創造美和欣賞美的能力。同時還豐富了員工的藝術文化生活,收到了良好的效果。
公司職業健康知識競賽[ 05-11 10:00 ]
2012年8月1日,公司職業健康知識競賽圓滿落幕,經過激烈角逐,生產服務中心代表隊從十支決賽隊伍中脫穎而出,最終摘得桂冠。 本次競賽決賽部分設個人必答題、小組必答題、搶答題和風險題四個環節。賽場上,參賽選手斗志昂揚、精神飽滿,對職業健康知識熟記于心,對答如流,整個現場氣氛熱烈。最后風險題環節更是將比賽推向了高潮,各參賽隊慎重選題,把握最后的機會反超對手。為了活躍現場氛圍,比賽還設置了有獎問答觀眾互動題,讓觀看比賽的觀眾也加入到答題活動中,觀眾們積極參與,踴躍回答問題。 據了解,本次職業健康知識競賽由公司工會、安監局聯合舉辦,旨在進一步增強企業的職業危害防控觀念,提高企業員工的安全意識。公司各生產、生產輔助和后勤服務共計31個單位參加初賽,初賽采用筆試形式進行,成績前十名的單位進入決賽。
湖北盛世環保送溫暖活動[ 05-10 16:00 ]
2014年8月9日下午,湖北盛世環保行政部沈經理及相關部們領導在公司部分成員的陪同下到武漢同濟醫院看望慰問湖北盛世環保住院職工。 湖北盛世環保質檢部王齊患有心臟病,日前剛在省立醫院做完心臟搭橋手術,現正住院治療。中秋節臨近,沈經理等總公司領導來到省立醫院病房看望王齊,并帶來了2000元的慰問金。沈經理關切的詢問了王齊的病情、家庭生活和工作情況,鼓勵他放下思想包袱,安心養病,爭取早日痊愈,重回湖北盛世環保的大家庭。王齊及其家人激動萬分,對總公司領導及黨組織的關懷和鼓勵,他表示一定會積極配合治療,早日回到工作崗位,努力工作,不辜負領導的關愛,為環保水處理事業的發展奉獻自己的力量。
聚合硅酸鋁鐵湖北盛世環保獨家研發,謹防假冒![ 05-09 16:00 ]
2013年11月15日,近日湖北盛世環保發現山東,河南,湖南,濟南,等地出現了仿冒了盛世品牌聚合硅酸鋁鐵,有不良商家甚至盜用我司的倉庫圖和包裝圖并注明是廠家直銷,以假亂真欺騙客戶,給客戶造成損失,也給我司的聲譽造成不良影響。針對此情況,我司予以通告,盛世商標我司已于2012年4月28日在商標局注冊,我司有權追究其假冒我司產品,商標侵權等法律責任。為了?;た突猩砝?,特提醒廣大客戶,增強防范意識,遇到聚合硅酸鋁鐵產品網上銷售時,建議通過湖北盛世環保官方途徑咨詢確認是否為盛世品牌聚合硅酸鋁鐵,以免上當受騙。
2015年3月20日舉行了第九屆“盛世杯”籃球聯賽[ 05-08 16:00 ]
2015年3月20日舉行了第九屆“盛世杯”籃球聯賽。 3月20日在工廠的操場舉行了第九屆“盛世杯”籃球聯賽開幕式。出席本次開幕會的領導有湖北盛世環保董事長白皓天先生,行政總監沈艷女士。 開幕式熱鬧非凡,聚集了各部門的代表隊、籃球愛好者以及熱情洋溢的啦啦隊。首先,由沈總監致開幕詞,沈總監對此次籃球賽的開展給予了肯定,對參加球賽的各隊寄予了厚望;希望大家賽出水平,賽出風格。沈總監的講話使大家激情高漲,使各參賽隊的士氣大增。隨后,裁判代表宣誓,表示會嚴格秉承“公平、公正、公開”的體育原則,認真對待每場比賽。 隨后的表演友誼賽上,邀請了董事長開球。高高拋起的籃球點燃了本屆籃球賽的激情,宣告了此次籃球賽正式拉開帷幕。友誼隊雙方搶球、斷球、防守、進攻;嚴守硬對、激烈爭奪、默契傳球、完美配合,贏得了場下觀眾們的陣陣喝彩聲。 此次籃球賽,豐富了員工們的課外娛樂生活,為提高員工的全面素
2014年5月17日,湖北盛世環保60名人員前往薄刀鋒參加人眾人戶外拓展訓練。[ 05-07 10:00 ]
此次活動圍繞著“團隊熔煉”和“挑戰自我”兩大主題展開,旨在鍛煉員工的堅強意志,增強員工團隊凝聚力和整體向心力。通過活動的開展,讓新員工能夠迅速融入到團隊中,找到集體歸屬感,加強了員工之間的交流,使培訓內容更加豐富,同時也收到了良好的效果。?? “你所擁有的遠比你想象中的多的多”,負責我們此次活動的培訓師引用這句名言拉開了拓展訓練的帷幕。培訓師首先介紹了拓展訓練的由來,然后是通過一系列的歡快活動,營造團隊氛圍,建立相互信任的基礎。緊接著在教練的指導下,全體人員分成四個小組在信任背摔、穿越電網、鼓動人心等活動上進行了比拼。其中鼓動人心則強烈意識到,團隊成功是個人成功的基??;個人成功必須建立在團隊其他成員的共同努力與共同支持的基礎之上;穿越電網時每個成員必須膽大心細,敢于挑戰,相互鼓勵,戰勝恐懼;集激情與速度是鍛煉意志和培養團結協作能力的品德情操。
湖北盛世環保公司領導召開安全生產大會[ 04-07 16:00 ]
    為答謝廣大用戶的厚愛,也為了能生產出更好的聚合硅酸鋁鐵、重金屬捕捉劑、三氯化鐵、消泡劑等產品,湖北盛世環保于2014年4月2日早8點,召開了安全生產大會。    這次的會議由總經理白皓天主持召開,會議傳達了上級領導人的精神以及目標,對面目前的市場行情生產狀況,列出來以下幾點需要注意。    1.安全,會議要求從明天開始,所有人都要學習安全規程和平時的注意事項??梢運蛋踩?,到那個公司,到那個時代都是首抓的。2.
尋找自身不足,積極改進[ 04-03 16:00 ]
湖北盛世環??萍加邢薰窘誑沽艘淮沃魈馕?ldquo;扒皮會”的活動,活動主要內容為查看自身企業經營和管理方面不足,找出解決方法,進一步提升公司形象和自我價值。   湖北盛世環??萍加邢薰景尊┨熳芫淼榷轡患偽霾渭?,在會中針對盛世環保在未來的發展、市場開拓、經營理念等方面進行深入的討論,每位議中人員踴躍發言,開拓思路,并且對盛世環保提出很多忠懇的意見,例如在未來發展中要有一個周全的計劃,只有完善縝密的計劃才可以使得公司的發展更加有條不紊,市場開拓方面應該廣納賢才,培養
2015年盛世新員工培訓圓滿結束[ 04-02 10:07 ]
    3月18日-3月25日,湖北盛世環保新員工在孝昌工廠接受培訓,從原材料到產品的誕生,新員工詳細了解了聚合氯化鋁、聚合硅酸鋁鐵、三氯化鐵等產品生產的全過程。    給員工培訓的導師是有著15年行業經驗的白工,白工年輕時就開始從事污水處理行業的工作,到現在已經將近20個年頭了??梢運凳嵌暈鬯┘戀牧私夥淺H?,由白工給新員工培訓,不僅生動,更是能一針見血,說到點上。新員工紛紛表示受益匪淺。    參觀培訓完產品生
白總發表重要講話[ 04-01 15:56 ]
      湖北盛世環??萍加邢薰咀芫戇尊┨煸詘旃醫薪不?,講話主要內容是如何發現潛在客戶,并將其如何轉變為我們真正的客戶。    在最近一段環保行業不景氣的情況下,確實在銷量方面受到了一定的影響,各級領導也是高度重視。為此,白皓天總經理在今天中午特意來到商務部,對最近環保水處理行業的發展和近期的安排作出重要指示。白皓天總經理在講話中提到,在最近一段時間里,由于受到了其他同行的沖擊以及行業不景氣等原因,湖北盛世環保在生產、銷售等方面遇到了一
湖北盛世環??萍加邢薰境魷俁韌乒慊嵋?/a>[ 11-19 17:42 ]
湖北盛世環??萍加邢薰居?014年7月10日下午,在武漢參加由百度公司舉辦的“互聯網思維下的營銷變革”活動。此次參加活動,我司派出電子商務部工作人員胡麗、盧慧琴出席?;嶂?,由百度公司崔谷秀經理對目前經濟市場的形勢和未來的發展狀況作出詳細而縝密的分析,并將一些成功案例拿出,供合作商分享。崔谷秀經理強調:在目前經濟市場蕭條的情況下,如何才能使自己的品牌盡快進入到市場當中,同時也為了讓更多人了解其品牌內涵,百度推廣就可以做到。百度推廣是百度公司旗下的一個???,具有非常強大的功能,可以讓潛在的消費者自己主動去搜索想要去購買的產品,并相應的搜索到品牌公司,從而加快買家的消費速度和賣家的售出速度,使得消費者可以在推廣中找到自己想要的產品,賣家也可以在百度推廣中使自己的品牌讓更多的潛在客戶了解和熟知?;嶂謝褂卸囁钚∮蝸?,整場會議的氣氛非?;鈐?,令人回味。
祝賀“盛世”商標注冊成功??![ 11-19 17:41 ]
經過湖北盛世環??萍加邢薰救騫ぷ魅嗽鋇牟恍概?,我公司“盛世”商標獲得合法注冊,并納入《國家商標大典》,任何單位或個人未經授權不得使用我公司商標,由此造成的一切后果我公司將追究其法律責任。
盛世十年大事記[ 11-19 17:35 ]
不記得因為什么,踏入了這一行業,但是始終清楚前行的方向十年,專注于此,兢兢業業,踐行環保者的責任與使命,守護著這片碧海藍天。2005年,公司成立,在孝感孝昌縣建立了600畝工廠;2006年,聚合氯化鋁年產量達8000噸;2007年,公司新建三氯化鐵生產線;2008年,公司成功拓展國外市場,產品遠銷東南亞;2009年,成為法國愛森聚丙烯酰胺的湖北代理;2010年,環保水處理工程業務發展勢頭良好,公司提供水處理工程設計、承建、運營一條龍服務;2011年,聚合氯化鋁pac升級產品聚合硅酸鋁鐵研制成功;2012年,成功注冊盛世商標;2013年,公司搬進東西湖區銀湖海峽創業園寫字樓;2014年,公司超額完成半年的銷售目標。
盛世電子商務部赴聚合硅酸鋁鐵車間實踐學習[ 11-19 17:34 ]
2014年7月19日,湖北盛世環保電子商務部所有人員赴孝感孝昌縣聚合硅酸鋁鐵車間進行實踐學習。因為聚合硅酸鋁鐵是湖北盛世環保的最新產品,很多客戶對此產品產生了濃厚的興趣,為了更好的讓電子商務人員推廣銷售好聚合硅酸鋁鐵這個產品,公司特此安排了此次活動。經過全天的實踐參觀活動,大家收獲頗多。在聚合硅酸鋁鐵加工車間的實踐過程中,工廠廠長向電子商務部人員詳細介紹了聚合硅酸鋁鐵生產的各個環節,對從原液到生產固體粉末的每一道工序都做了深刻的了解。雖然車間的溫度很高,但大家在實踐參觀的過程中,都熱情不減。通過此次的實踐參觀活動,大家收獲很多,對聚合硅酸鋁鐵加工過程中的一些細節知識認識的更加深刻。
關于表彰2013年度先進個人的決定[ 11-19 17:33 ]
2013年是公司全面發展,推進新項目的關鍵一年,也是接受挑戰和考驗的一年。一年來全體干部員工團結一致,群策群力,艱苦奮斗,同心開拓,涌現出了一批兢兢業業、勤勤懇懇、盡職盡責、甘于奉獻、業績突出的先進分子。為了鼓勵先進,樹立典型,激發員工奮勇向前的工作熱情,推動全公司整體業績再上新臺階, 根據總經理會議精神,經公開、民主評選和現場認真審核,決定對羅工、徐工、周工、尹工等4名先進個人進行表彰獎勵。 公司希望受表彰的先進個人要謙虛謹慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創佳績。公司號召全體干部、員工要虛心學習他們的經驗,胸懷全局,積極探索,勇于革新,扎實工作,埋頭苦干,不計得失,勤于動腦,敢于負責,以嚴謹的工作態度、扎實的工作作風和敢為人先的創新意識,為加快湖北盛世環??萍加邢薰痙⒄乖倭⑿鹿?。
盛世打通西南市場[ 11-19 17:32 ]
湖北盛世環??萍加邢薰鏡囊滴裾詒椴既?。之前盛世環保在華中地區(湖北、湖南、江西)的市場占有率很高,逐步發展到華東地區(浙江、江蘇、安徽、上海等),最遠的東北市場(黑龍江、吉林、遼寧)都有一定的銷售份額。西南市場因為距離遠、山區多等客觀原因,物流多數需要中轉,到貨時間長等,這塊的市場開發不是太順利。2013年,湖北盛世環??朔幌盜形侍?,聯系了幾家信譽好發貨及時并且是直達的物流,成功把優質的產品送到西南市場客戶的手中。
湖北盛世環保斥重資建設實驗室[ 11-19 17:32 ]
2013年6月,對湖北盛世環??萍加邢薰糾此凳且桓霾煌俺5娜兆?,因為我們搬進了全新的寫字樓,擁有了干凈整潔的辦公環境。并且在“實力鑄就 誠信品牌 您的滿意是我們永遠不變的追求”這一企業理念指導下,斥重資新建了公司的實驗室,新增添了UASB厭氧發酵柱、間歇式活性污泥法(SBR)實驗裝置(計算機控制)、臭氧脫色、六聯攪拌機、原子吸收分分光度計等實驗裝置等設備。根據客戶及產品研發技術需求,新引進的檢測儀器設備具有更廣泛的檢測項目和更為精準的檢測數據,必定能令公司的服務質量、研發能力更上一層樓,為客戶提供更優質的服務。
通過新的公司管理規章制度[ 11-19 17:31 ]
為加強對員工培訓工作的規范管理,提高公司員工隊伍整體素質,結合我司員工的結構狀況及經營特點,2014年5月湖北盛世環??萍加邢薰就ü逶憊で┳秩啡賢ü誦擄嫻墓竟芾砉嬲輪貧?。新的公司管理規章制度對上班時間、日常管理制度、獎罰制度、保密制度、財務管理制度、銷售制度、倉庫管理制度、車輛管理制度、固定資產管理制度等做了詳細的闡述,在原有的公司管理規章制度的基礎上做了調整。這些制度的出臺,對公司的管理更上一層樓,讓員工的工作更加清晰,企業的生產經營管理將更快捷、順暢、高效。
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